不過，在攤子擺了一個小時之後，這組人調整了他們的賺錢方式，他們不再對充氣服務收費，而在充氣之後向同學們請求一些捐款。就這樣，收入一下子驟升了！這個團隊和前面那個出售預訂座位的團隊一樣，都是在實施的過程中觀察客戶的反饋，然後優化他們的方案，取得了收入的大幅提升。這些團隊的表現都很不錯，班內其他的同學對他們的展示也印象深刻。不過賺了最多錢的那個團隊才是的牛人，他們真正把「think outside the box」發揮到了極致。創造奇蹟的辦法三：
斯坦福大學作為一所世界名校，不僅學生擠破了頭想進，公司也擠破頭了希望在裡面招人。這個團隊把課上的三分鐘賣給了一個公司，讓他們打招聘廣告。就這樣簡簡單單，三分鐘賺了650美元。他們發現：他們手頭最有價值的資源既不是去售賣自己的時間，也不是去賣面子，而是售賣他們班上的同學——這些人才才是社會最需要的。這種思維方式，就是現在人人都在追求的「Think outside the box」。3找到最直觀的解決方法然後排除它斯坦福的這組學生所體現出來的最好的”Think outside the box”的做法是什麼？下面這個原則將對你非常實用。「當遇到問題時，先找出看起來最明顯的解決方法，然後將它排除掉。好，現在可以開始思考其他的解決方式了。」這個概念可能聽起來有點虛，我來舉個例子。
還有很多很多其他的方案……..當排除了「食物」的亮點之後，你需要思考的——就是打破常規的點子，這就是”think outside the box”。善於”think outside the box”的人，不僅能發現別人看不見的解決方式，還能識別別人沒有意識到的資源，並把它包裝出最到的價值。就是這樣，在做任何事情的時候，你都可以嘗試不同的解決辦法——先排除那個顯而易見的，以此為前提去思考：如果解決你手頭工作最簡單的方案不給力了，你還有什麼辦法？
