不用非得”刷盤子,美甲,送外賣……”來美討生活有了新選項,”快速通道”獲公民。
徵兵難·難如上青天
「徵兵難」一直是讓美軍頭痛的問題。美聯社近日報道稱,2023年尚未過半,但美國陸軍和空軍都早早表示,已無法完成年度徵兵計劃。去年,美國陸軍的徵兵人數比目標少了25%(約1.5萬人)。
麥當勞等私營公司努力揮舞鈔票吸引新員工,還向新人提供學費補貼和其他福利,而這些本是美軍吸引年輕人入伍的最大賣點。「他們現在提供的激勵措施和我們的不相上下。」
美國內華達州國民警衛隊指揮官馬科·艾倫澤少校對美國《軍事時報》抱怨道。麥當勞等企業的員工還可以不時享受美食折扣,令惡名遠揚的軍隊食堂望塵莫及。
移民美國新”快速通道”
重重壓力之下,美軍徵兵人員將目光投向了新移民,希望通過提供獲得公民資格的「快速通道」,從這部分人群中吸收「新血」。
埃斯米塔·斯普德斯·比達里就是這樣加入美軍的。據美聯社報道,這名尼泊爾女孩2016年到美國上大學,今年6月上旬加入美國陸軍預備役,將於8月前往營地受訓。她進入軍隊服役,一定程度上是因為得克薩斯州達拉斯市的一名招募人員——這名招募人員也來自尼泊爾,他通過社交媒體聯繫上了比達里。
充分利用有移民背景的現役人員的關係網,是美軍徵兵部門的一大「法寶」。「從當地人那裡聽到軍隊的情況是一回事,從你的兄弟、同胞那裡聽到是另一回事。」
比達里對美聯社說。作為她的招募人員,陸軍上士卡爾登·拉瑪在在美尼泊爾人互相幫助的社交媒體群組裡發布了徵兵消息,引起了比達里的注意。經過深入溝通,她在拉瑪的力薦下入伍。
去美國討生活的”新選項”
美聯社稱,對那些尋求工作機會、教育福利,渴望儘快成為美國公民的新移民來說,加入美軍是個頗具吸引力的選項。
不過,美軍在喜迎新人的同時也面臨「額外的困難」:許多新移民需要接受繁瑣的安全背景調查,其中一些人的英語水平不過關,連表格都填不好。此外,願意參軍的合法移民的數量仍然不夠多,指望靠他們填補人力缺口並不現實。
「我們有大量的合法居民,他們非常熱愛美國,對國家提供的機會十分感激。」美國空軍招募司令部負責人、空軍少將埃德·托馬斯告訴美聯社。
對美軍來說,最大的挑戰是確定這些移民身在何處,如何與他們建立聯繫,如何幫助感興趣的人完成複雜的文書程序。
美聯社稱,去年10月,美國陸軍制定了一項計劃,允許合法永久居民在完成基礎訓練後申請快速入籍。招募人員在各大社交媒體平台發布了消息,並面向前一年入伍人數最多的10個移民來源國,製作了不同語言的短視頻開展宣傳。
今年,美國空軍也開始這樣做,首批14名新兵已完成基礎訓練,於今年4月宣誓成為美國公民,他們來自喀麥隆、牙買加、肯亞、菲律賓、俄羅斯和南非。
截至5月中旬,約有100名完成基礎培訓的新兵啟動了公民身份申請程序,約有40人走完了流程。
托馬斯對美聯社說,美國空軍正與美國公民及移民服務局協調,進行仔細篩選,以確保這些新兵沒有安全風險。
「我們必須採取特殊措施,徹底審查並完成安全背景調查。」他說,在許多情況下,移民新兵不會立即被安排到涉密的工作崗位上。
一切從簡
美聯社稱,在新計划下,新兵入伍後,快速入籍程序就會啟動,到他們完成為期7周的新兵培訓時,整個流程基本完成,他們就可以宣誓成為美國公民。
《軍事時報》稱,今年早些時候,美國陸軍部長克里斯蒂娜·沃穆思在芝加哥聽取了徵兵部門的彙報,了解了從新移民中發掘兵源的情況。據稱,在2022預算年度,美國陸軍在芝加哥總共招募了70名合法永居移民,今年已經招募了62名。