不用非得”刷盤子,美甲,送外賣……”來美討生活有了新選項，”快速通道”獲公民。

徵兵難·難如上青天

「徵兵難」一直是讓美軍頭痛的問題。美聯社近日報道稱，2023年尚未過半，但美國陸軍和空軍都早早表示，已無法完成年度徵兵計劃。去年，美國陸軍的徵兵人數比目標少了25%（約1.5萬人）。

麥當勞等私營公司努力揮舞鈔票吸引新員工，還向新人提供學費補貼和其他福利，而這些本是美軍吸引年輕人入伍的最大賣點。「他們現在提供的激勵措施和我們的不相上下。」

美國內華達州國民警衛隊指揮官馬科·艾倫澤少校對美國《軍事時報》抱怨道。麥當勞等企業的員工還可以不時享受美食折扣，令惡名遠揚的軍隊食堂望塵莫及。

移民美國新”快速通道”

重重壓力之下，美軍徵兵人員將目光投向了新移民，希望通過提供獲得公民資格的「快速通道」，從這部分人群中吸收「新血」。

埃斯米塔·斯普德斯·比達里就是這樣加入美軍的。據美聯社報道，這名尼泊爾女孩2016年到美國上大學，今年6月上旬加入美國陸軍預備役，將於8月前往營地受訓。她進入軍隊服役，一定程度上是因為得克薩斯州達拉斯市的一名招募人員——這名招募人員也來自尼泊爾，他通過社交媒體聯繫上了比達里。

充分利用有移民背景的現役人員的關係網，是美軍徵兵部門的一大「法寶」。「從當地人那裡聽到軍隊的情況是一回事，從你的兄弟、同胞那裡聽到是另一回事。」

比達里對美聯社說。作為她的招募人員，陸軍上士卡爾登·拉瑪在在美尼泊爾人互相幫助的社交媒體群組裡發布了徵兵消息，引起了比達里的注意。經過深入溝通，她在拉瑪的力薦下入伍。

去美國討生活的”新選項”

美聯社稱，對那些尋求工作機會、教育福利，渴望儘快成為美國公民的新移民來說，加入美軍是個頗具吸引力的選項。

不過，美軍在喜迎新人的同時也面臨「額外的困難」：許多新移民需要接受繁瑣的安全背景調查，其中一些人的英語水平不過關，連表格都填不好。此外，願意參軍的合法移民的數量仍然不夠多，指望靠他們填補人力缺口並不現實。

「我們有大量的合法居民，他們非常熱愛美國，對國家提供的機會十分感激。」美國空軍招募司令部負責人、空軍少將埃德·托馬斯告訴美聯社。

對美軍來說，最大的挑戰是確定這些移民身在何處，如何與他們建立聯繫，如何幫助感興趣的人完成複雜的文書程序。

美聯社稱，去年10月，美國陸軍制定了一項計劃，允許合法永久居民在完成基礎訓練後申請快速入籍。招募人員在各大社交媒體平台發布了消息，並面向前一年入伍人數最多的10個移民來源國，製作了不同語言的短視頻開展宣傳。

今年，美國空軍也開始這樣做，首批14名新兵已完成基礎訓練，於今年4月宣誓成為美國公民，他們來自喀麥隆、牙買加、肯亞、菲律賓、俄羅斯和南非。

截至5月中旬，約有100名完成基礎培訓的新兵啟動了公民身份申請程序，約有40人走完了流程。

托馬斯對美聯社說，美國空軍正與美國公民及移民服務局協調，進行仔細篩選，以確保這些新兵沒有安全風險。

「我們必須採取特殊措施，徹底審查並完成安全背景調查。」他說，在許多情況下，移民新兵不會立即被安排到涉密的工作崗位上。

一切從簡

美聯社稱，在新計划下，新兵入伍後，快速入籍程序就會啟動，到他們完成為期7周的新兵培訓時，整個流程基本完成，他們就可以宣誓成為美國公民。

《軍事時報》稱，今年早些時候，美國陸軍部長克里斯蒂娜·沃穆思在芝加哥聽取了徵兵部門的彙報，了解了從新移民中發掘兵源的情況。據稱，在2022預算年度，美國陸軍在芝加哥總共招募了70名合法永居移民，今年已經招募了62名。